TEAM CO Development est spécialisé dans l’accompagnement stratégique des entreprises et des organisations en phase d’expansion. Bénéficiant d’une clientèle prestigieuse, TEAM CO a développé une méthodologie originale d’accompagnement sur mesure pour Grand Compte et PME.
Missions principales :
Intégré(e) à l’équipe, Consultant(e) confirmé(e) en Management et RH avec minimum 5 années d’expérience, le (la) Consultant(e) TEAM CO est en charge des domaines suivants :
1. Missions clients
-‐ Gestion de projets de changement
-‐ Développement d’équipes
-‐ Animations/formations en management d’équipes et développement du leadership
-‐ Conseil en recrutement
-‐ Contribution aux plans stratégiques RH (conseil et accompagnement auprès de DG et DRH)
2. Missions internes :
-‐ Coordination des projets internes clients
-‐ Acquisition des talents : Contribution au recrutement du réseau d’experts Team Co (affiliés) et des besoins en compétences de l’équipe
-‐ Développement des talents : gestion des expertises selon le besoin client (GPEC) Compétences
Compétences et aptitudes requises :
-‐ Bilingue anglais/français + 3ième langue (allemand, italien…)
-‐ Expérience internationale
-‐ Expérience en entreprise et/ou cabinet de conseil
-‐ Gestion de projets
-‐ Développement organisationnel ; gestion des changements et développement de leadership
-‐ Forte capacité de syntaxe et de synthèse, orientation qualité
-‐ Orientation clients
-‐ Polyvalence, autonomie, rigueur et organisation
-‐ Esprit d’équipe
Contrat et salaire :à déterminer
Temps de travail : temps modulable de 70% à 100 % par mois
Poste basé à Montbonnot– Inovallée (proche de Grenoble) Si vous êtes intéressé(e), merci d’adresser votre CV et votre lettre de motivation par mail à [email protected].
Plus d’offres d’emploi sur le site internet d’inovallée : https://www.inovallee.com/offre-d-emploi.php
